lobbaus Tag

Yhdistysten viisi hirttosilmukkaa

  Olen istunut elämäni aikana monituisissa, isoissa ja pienissä yhdistyksissä jäsenenä ja monenlaisissa hallitustehtävissä. Yleensä olen hakeutunut noihin yhteenliittymiin siksi, että aihe on kiehtonut minua ammatillisesti tai henkilökohtaisista syistä. Olen halunnut aiheesta lisää ajankohtaista tietoa ja olla kuulolla sisäpiirissä. Nyt olen kuitenkin ravistelemassa loppujakin yhdistysten rippeitä...

Palaverissäpäin – Riviosallistujalla on viinerin lisäksi vastuuta

Palaverisarja osa 4/4 Miten valmistaudut, kun olet menossa viikkopalaveriin, myyntitiimin kuukausikokoontumiseen, projektin tilannepalaveriin tai muuhun työelämääsi kuuluvaan kokoontumiseen? Yleisin vastaus tähän kuuluu ”Miten niin valmistaudun?!” Työpaikan palaverien riviosallistuja katsoo yleensä valmistautumiseksi sen, että tulee paikalle ja viipyy paikalla kunnes viinerit on syöty, ja vetäjä päättää tilaisuuden. Yleensä ihminen innostuu...

Palaverissäpäin – Vetäjä ohjaa ryhmänsä tavoitteeseen

Palaverisarjan osa 3/4   Miten vetäjän kannattaa toimia, riippuu palaverin tavoitteesta. Hullujen, luovien ideoiden etsintä yhdessä vaatii erilaista vuorovaikutusta kuin projektin seurantapalaveri.   Kokoontuminen on täyttänyt tehtävänsä, kun sen tavoite on saavutettu. Tärkeää on myös se, missä tunnelmissa palaverista lähdetään.  Tehokas asioiden käsittely ja viihtyisä ilmapiiri eivät suinkaan sulje...

Palaverissäpäin – Eroon pakkopalavereista

Palaverisarjan osa 1/4.     Monessa työpaikassa tuntuu, että juostaan palaverista toiseen, eikä ”oikeita töitä” ehditä enää tehdä lainkaan. Erilaiset tavat ihmisten kokoamiseksi yhteen pyrkivät siihen, että ihmisjoukko olisi yhdessä jotenkin enemmän kuin vain osiensa summa. Että joukossa viisaus tiivistyisi tai kertautuisi. Useissa tapauksissa kuitenkin tiivistyykin jokin aivan muu...