ilmapiiri Tag

Ristiriita ei tapa ja takin saa kääntää

Olen työskennellyt monissa työpaikoissa. Yrittäjäksi ryhdyttyäni olen kokenut lukuisissa organisaatioissa niiden vuorovaikutusta ollessani kouluttamassa henkilöstöä tai valmentamassa johtoa. Yksi ilmiö on esiintynyt lähes kaikissa työpaikoissa: Ristiriitaa ja avointa keskustelua risteävistä näkemyksistä pitää välttää viimeiseen asti! On parempi kasvokkain ollessa myönnellä tai vaieta kuin pitää perustellusta...

Sanasi muokkaavat työyhteisöäsi

Sanotaan, ettei haukku haavaa tee. Todellisuudessa haukku tekee jopa avomurtuman; se voi murtaa mielen. Sanoilla aiheutetut viillot ovat vähintään yhtä syviä kuin fyysiset. Kuinka usein töksäyttelemmekään toisillemme mitä sattuu ajattelematta sanojemme valtavaa vaikutusta. Erityisen tärkeitä sanat ovat työyhteisössä, jossa kaikkien pitäisi jaksaa antaa parastaan. Työyhteisön vuorovaikutus on...

Palaverissäpäin – Vetäjä ohjaa ryhmänsä tavoitteeseen

Palaverisarjan osa 3/4   Miten vetäjän kannattaa toimia, riippuu palaverin tavoitteesta. Hullujen, luovien ideoiden etsintä yhdessä vaatii erilaista vuorovaikutusta kuin projektin seurantapalaveri.   Kokoontuminen on täyttänyt tehtävänsä, kun sen tavoite on saavutettu. Tärkeää on myös se, missä tunnelmissa palaverista lähdetään.  Tehokas asioiden käsittely ja viihtyisä ilmapiiri eivät suinkaan sulje...